行動指針

1. 常に感謝の気持ちを忘れずに。
誠心誠意、人に寄り添うような優しい心を持って、お客様には感謝の気持ちを仕事で伝える。
2. 可能性・挑戦への追求をやめない。
日々、働きがいと誇りを持ち、何事も目標に向かって自分自身に負けないよう努力する。
3. スピード感を持つ。
仕事は計画を立て、効率のよい方法は何かを意識し、働き方改革につながる習慣を身につける。
4. 強い意志で完遂する。
常に良い仕事をすることを目指し、困難なことは全員で助け合い、あきらめない気持ちで立ち向かう。
5. 仕事を通じて成長する。
自分自身のために努力をする、それが会社の発展に役立ち、さらに社会貢献につながるような成長を目指す。